¿Por qué es importante la equidad de género en las empresas?

10 marzo 2022

por Margarita Romero

Palabras claves: Equidad de género, igualdad.

Recuperado de: https://www.expoknews.com/importancia-equidad-de-genero-en-la-iniciativa-privada/

De acuerdo con la comisión nacional de mejora regulatoria, la equidad de género es el conjunto de reglas que permiten la igualdad de participación, de hombres y mujeres dentro de cualquier campo laboral y social con un valor superior a las establecidas anteriormente, con esto se evita la discriminación, explotación e implantación de estereotipos. Mientras que la equidad de género en la iniciativa privada, según la OIT, es específicamente “la igualdad de derechos, responsabilidades y oportunidades que deberían beneficiar a todas las personas, sin importar si son hombres o mujeres”

Continuo a lo mencionado anteriormente, en México distintas organizaciones y empresas han decidido implementar fuertemente la igualdad de género en sus organizaciones, una de ellas es, Grupo Gigante, una organización mexicana que ha implementado estas normas en dentro de la misma, dándole la misma importancia en los papeles que desarrollen las mujeres y hombres. Con este objetivo en mente, el grupo ha certificado su Modelo de Equidad de Género, un sistema de gestión con perspectiva de género que proporciona herramientas para asumir un compromiso activo con la igualdad entre mujeres y hombres dentro del corporativo.

Uno de los beneficios que tiene este tipo de iniciativas, tiene que ver mucho con la responsabilidad social empresarial, para impulsar la equidad de género y por ende el empoderamiento económico de las mujeres, ya que, al tener más inclusión y oportunidades laborales, su capacidad de adquisición e independencia aumenta. El empoderamiento económico de las mujeres es vital para construir una sociedad justa y permitir un desarrollo mejor, también se destaca, que, según estudios de la ONU, la prioridad de genero produce un crecimiento más rápido.

La equidad de género paso de ser una iniciativa sin tanta fuerza a convertirse en una meta global, ya que, hemos podido afirmar basándonos en estudios de distintas organizaciones, destacando principalmente a la ONU, que la igualdad de género, ayuda al crecimiento económico a largo plazo, así mismo, se busca concientizar a las nuevas generaciones de que la las mujeres tienen la capacidad de hacer las mismas actividades que los hombres, por lo que esta iniciativa ha revolucionado los estigmas impuesto por el patriarcado.

Finalmente, se hace una invitación a las empresas de tomar acciones, medidas e iniciativas para impulsarla, una forma de llevarlo a cabo es por medio de su RSE, una visión de negocios que integra el respeto por las personas, los valores éticos, la comunidad y el medioambiente con la gestión misma de la empresa. Grupo Gigante, refuerza su compromiso con ellas y con la sociedad mexicana por medio de su Modelo de Equidad de Género.